L’enseigne O2 Care Services prévoit 6000 nouveaux recrutements en CDI partout en France !

Leader français des services à domicile et recruteur incontournable du secteur, le réseau O2 Care Services lance sa campagne de job dating « 1 jour 1 CDI » et prévoit ainsi le recrutement de 6000 CDI sur l’ensemble du territoire national  d’ici la fin de l’année 2019.

Forte d’une croissance continue, alliée à une demande des familles toujours plus importante, le réseau O2 Care Services prévoit ainsi recruter plus de 6000 collaborateurs sur l’ensemble du territoire national d’ici la fin de l’année 2019. Tous les postes proposés par O2 sont à pourvoir en CDI : Des postes d’assistant(e)s ménager(e)s, des postes de gardes d’enfants, des postes d’auxiliaires de vie…

Souvent perçu comme un secteur de « petits boulots », les services à la personne peinent à recruter. Concerné par cet enjeu, O2 s’engage dans l’accompagnement en termes de stabilité de ses salariés. Désirant valoriser le multi-métier, O2 propose à ses intervenants à domicile de combiner plusieurs postes afin d’avoir un contrat à temps plein ou quasi-plein (gardes d’enfants + ménage-repassage par exemple).

José Kossa, Trouver une Franchise ©